2015年上半年研究生部在校委的高度重視和關(guān)心下，在各教學點和研辦全體工作人員的努力下，按照校委確定的“控規(guī)模、提質(zhì)量、嚴管理、強特色”的辦學要求，對外狠抓辦學質(zhì)量，對內(nèi)加強隊伍建設(shè)，保質(zhì)保量地完成了上半年的各項任務(wù)，現(xiàn)總結(jié)如下：
一、以“三嚴三實”教育活動和效能建設(shè)為抓手，進一步加強日常管理，圓滿完成上半年工作任務(wù)
（一）保質(zhì)保量完成2015年招生工作
2015年，省委黨校研究生部招收了中央黨校經(jīng)濟學（經(jīng)濟管理）專業(yè)在職研究生，并在校本部及全省十七個教學點招收經(jīng)濟管理、法學、公共管理三個專業(yè)在職研究生。2015年1月，研究生部召開了全省在職研究生招生工作會議，布置了招生工作，并根據(jù)教學點考評名次、管理、師資等綜合因素，下達了各教學點招生計劃。由于教學點校委高度重視，注重宣傳，加上當?shù)赜嘘P(guān)部門的支持、研辦工作人員辛勤努力，克服了諸多不利因素的影響，順利地完成了今年的招生工作。全省共報名2745人，最終錄取2077人，確保了生源質(zhì)量。
（二）順利完成上半年各項工作
1、教務(wù)科工作。2015年上半年，省委黨校各專業(yè)在校研究生全省有5991人，校本部637人，18個班次，教學、教務(wù)工作任務(wù)繁重。從全省教學計劃的安排到任課教師的選聘以及課酬的核算等等，都能有條不紊地開展。此外，教務(wù)科還組織并協(xié)同各研究生教學指導組完成了全省2012級3708人的論文評審工作以及校本部2012級338人的畢業(yè)論文答辯工作；協(xié)同信息中心組織了2013級、2014級經(jīng)管、法學、公管專業(yè)6門課的全省遠程視頻教學；認真細致地組織2015年的入學及上半年全省期末考試、2015年春季補考、2012級畢業(yè)班總補考等工作，并做好閱卷、統(tǒng)分、復(fù)查，按照中央黨校的要求做好中央黨校在職研究生班的各項教學工作。
為提高全省教學質(zhì)量和培養(yǎng)師資力量，在1月下旬舉辦了全省授課教師新課試講和備課會，參加試講教師42人，通過教學點教師試講，省校主講教師點評、串講的方式，交流了學科重難點、理論前沿問題及教學經(jīng)驗，取得了很好的效果。
2、教材工作。為保證研究生教材既符合高等學校研究生的一般水平又能反映出黨校干部學歷教育的特點，教材科制定了教學指導組推薦、審核教材制度，確保了教材質(zhì)量。2015年上半年省委黨校在校研究生開設(shè)兩個年級班次，學員近6000人，按每人每年3門課，每門課2本教材計算，研究生部訂購、發(fā)放教材及印制大綱、講義、作業(yè)本等各種輔助資料近8萬冊。為保證教材按時準確發(fā)放，制定了教材發(fā)放、反饋制度，明確責任，確保教材發(fā)放及時、準確無誤。教材科除滿足學員正常上課的需求外，還有針對性地選擇一些反映最新理論前沿及重大現(xiàn)實問題的教學輔助材料發(fā)給學員。
3、學員科工作。2015年上半年，負責組織研究生招生會、在職研究生學籍、教務(wù)、微機業(yè)務(wù)培訓工作會議相關(guān)材料與日程安排，并在會后及時將有關(guān)會議材料集結(jié)成冊，下發(fā)各教學點。在招生工作中，認真審查考生資格，嚴把入口關(guān)，嚴格驗證、審核，杜絕了假證現(xiàn)象，確保了生源質(zhì)量；在畢業(yè)工作中，認真審查畢業(yè)生資格，嚴把出口關(guān)，對于學員成績或者論文達不到畢業(yè)要求的堅決不予畢業(yè)，確保了研究生教育的嚴肅性。認真做好日常學籍管理工作，積極配合各科室工作，熱情接待查證補證學員。整理2014年度研究生部檔案，提交校檔案室。寒假期間，學員科牽頭組織研究生部相關(guān)工作人員對省委黨校研究生畢業(yè)學員信息（1994級-2007級）進行電子化輸入，并對校本部學員檔案進行全面整理，其中畢業(yè)學員信息輸入共計14000人，畢業(yè)學員檔案整理共計6000余份，研究生部檔案及學籍檔案更加完整規(guī)范。
4、直屬班管理科工作。直屬班管理科根據(jù)校委要求，進一步加強了班主任隊伍建設(shè)，狠抓面授到課率和課堂教學秩序的管理。制定了《省委黨校校本部優(yōu)秀學員、優(yōu)秀班級及優(yōu)秀班主任評選實施細則》，并做好各項表彰的準備工作。制定2013、2014級省委黨校直屬班和中央黨校班18個班次課表并進行面授管理，參與2012級直屬班338名學員的畢業(yè)工作。召開班主任工作例會4次，及時向班主任傳達研究生部的各項管理要求，總結(jié)班主任管理工作經(jīng)驗，堅持抓好學員管理制度的落實。對2014級學員繼續(xù)實施打卡考勤和各年級的席卡考勤、班主任跟班考勤、研究生部及督導組等多種形式相結(jié)合的考勤制度，學員各年級班級平均面授到課率均在80%以上，遲到早退現(xiàn)象明顯減少。
5、辦公室工作。積極籌備、組織全省黨校系統(tǒng)2015年上半年有關(guān)研究生教育的各種會議，做好接待和后勤工作。主動幫助本部門其它科室做大量的基礎(chǔ)性輔助工作，積極協(xié)助部領(lǐng)導協(xié)調(diào)好研究生部與校內(nèi)各部門之間的關(guān)系，協(xié)助校有關(guān)部門做好各項經(jīng)費的收支報帳工作。認真落實中共中央、國務(wù)院印發(fā)的《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》，完善了《研究生部公務(wù)接待制度》，嚴格按規(guī)定標準搞好接待工作，做到勤儉辦學。
?6、加強對教學點指導和督導工作。上半年，研究生部和教學督導組對17個教學點進行了30次的巡查。檢查教學點各項辦學材料和2014年下半年教學計劃執(zhí)行情況。并組織部分班主任到面授管理較好的教學點觀摩學習。督導組檢查2015年上半年教學點面授管理、課堂考勤、聽課情況并對教學、教務(wù)、教材、班主任管理及學籍檔案管理方面存在的問題提出了具體整改意見。研究生部將2014年下半年和2015年上半年面授督查和平均出勤率統(tǒng)計表及時下發(fā)教學點。
7、其他工作。建立與研究生教學相關(guān)的教研部定期會商制度。3月，研究生部分別到經(jīng)管、法學和科社教研部就研究生教育各項工作進行溝通、協(xié)調(diào)，聽取教學指導組和授課教師的意見和建議，為今后各項工作順利開展打下良好的基礎(chǔ)。
二、繼續(xù)進行研究生教育改革，創(chuàng)新各項管理措施
（一）實行考試改革
1、入學考試創(chuàng)新。一是考前沒有入學輔導、沒有復(fù)習范圍。二是考試題型更趨靈活。參考中央黨校入學考試題型，由過去的簡釋題、簡答題、論述題三大題型改為選擇題（單選、多選）、辨析題和論述、案例分析、材料分析題三大題型。三是論述、案例分析、材料分析題能緊密結(jié)合形勢，命題具有現(xiàn)實性、靈活性。入學考試改革有利于從嚴治考，讓學員從入學開始就端正學習態(tài)度；
2、規(guī)范題庫考試。請軟件公司開發(fā)了省委黨校在職研究生期末考試題庫系統(tǒng)軟件，由電腦從題庫抽取試題后，再由主講教師審核、把關(guān)。
3、改變補考方式。2014級全省補考集中到省委黨校進行，促進了教學點面授管理。
（二）采用新方法審核新生報名資格
要求各報名點對考生畢業(yè)證都要通過“中國高等教育學生信息網(wǎng)（學信網(wǎng)）”進行驗證，研究生部審核時，安排專人審核畢業(yè)證書原件與“學信網(wǎng)”驗證結(jié)果是否一致，并與省委黨校在職研究生教育優(yōu)秀辦學單位評比掛鉤（指標中規(guī)定，把關(guān)不嚴、假證率達5%以上扣4分，4%扣3分，3%扣2分，2%扣1分），實踐證明，成效明顯。各教學點切實提高了報名時第一審核人的責任意識。今年，在省委黨校審核時，沒有發(fā)現(xiàn)假證。
（三）進行教學改革
1、完善培養(yǎng)方案。為進一步提高研究生辦學質(zhì)量，王正國副校長帶領(lǐng)研究生部和教學指導組組長，分別對湖北、湖南和江西省委黨校在職研究生培養(yǎng)方案、課程設(shè)置進行調(diào)研，并聘請專家對2015級培養(yǎng)方案進行論證，與教學指導組反復(fù)溝通、修訂，使之更加科學、規(guī)范，充分體現(xiàn)國家標準與黨校特色的有機結(jié)合。
2、創(chuàng)新教學方式。制定并實施《關(guān)于研究生教育新教法實施辦法》。組織2013級法學專業(yè)到合肥市中院進行《行政訴訟法》現(xiàn)場教學，旁聽案件審理、與主審法官互動、老師總結(jié)點評；2013級經(jīng)管和公管專業(yè)到合肥市大要素市場，開展政府與市場關(guān)系的現(xiàn)場教學，使學員將理論與實踐相結(jié)合，深化了對十八屆三中全會全面深化改革的理解。
（四）健全管理和激勵制度
1、全省統(tǒng)一打卡考勤。為進一步加強全省在職研究生面授管理，保證面授學時、考勤等數(shù)據(jù)客觀公正，研究生部下發(fā)了《關(guān)于統(tǒng)一安裝面授考勤機的通知》，要求教學點從2015年秋季開始，2014級和2015級全部使用新考勤機進行考勤。省委黨校購置服務(wù)器和考勤軟件等設(shè)備建立后臺，實行全省聯(lián)網(wǎng)，統(tǒng)一管理。
2、加大了對教學點考評的力度。下發(fā)了《中共安徽省委黨校關(guān)于評選研究生教育優(yōu)秀辦學單位的通知》,對在職研究生存在的突出問題實行問題導向，加大分值，對優(yōu)秀辦學黨校加大獎勵力度。
3、校本部開展優(yōu)秀學員、優(yōu)秀班主任和優(yōu)秀班級評選。
4、實行退休教師和班主任聘任制。制定了《關(guān)于研究生教育聘用退休教師授課的暫行規(guī)定》和《關(guān)于研究生教育聘用退休教師任課的暫行規(guī)定》。一方面有利于教學及管理能力強的退休教職工充分發(fā)揮余熱，另一方面用規(guī)范的制度來保證教學及學員管理質(zhì)量。
5、實行優(yōu)課優(yōu)酬。制定優(yōu)課優(yōu)酬及有關(guān)研究生教育費用調(diào)整的通知。以便于充分調(diào)動授課教師的積極性，提高課堂教學質(zhì)量。
三、加強自身建設(shè)、做好支部黨建工作
1、認真開展組織生活會。所有黨員認真撰寫個人對照檢查材料，在支部組織生活會上積極開展批評與自我批評，并按照督導組的要求做好問題梳理、整改及各項材料上報工作。
2、堅持支部定期學習制度。上半年全體黨員集體學習了《習近平在中央經(jīng)濟工作會議上的講話》、《習近平在黨的群眾路線教育實踐活動總結(jié)大會上的講話》、《李錦斌書記在省委黨校春季學期開學典禮上的講話》、張岳峰校長所做的《省委黨?！叭龂廊龑崱睂ｎ}教育黨課報告》、《中國共產(chǎn)黨章程》等，共8次，并安排專人記錄。積極參加學校和機關(guān)黨委組織的各項學習和黨性教育活動，并及時上報學習、活動材料。
? 總之，2015年上半年，研究生部全體人員積極進取，履職盡責，嚴格按照學校效能建設(shè)的要求，認真執(zhí)行上下班考勤制度和周末例會制度，在做好各自本職工作的同時謀求研究生教育的創(chuàng)新發(fā)展，圓滿完成了上半年的各項工作任務(wù)。
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